Если ты ответственный и вдумчивый программист,
талантливый дизайнер или коммуникабельный управляющий проектами, этот путь для тебя.
Наши сотрудники позволяют быстро масштабироваться под новые проекты и постоянно повышать качество услуг. Они непрерывно учатся, за счет чего берут более сложные проекты, растут профессионально и карьерно.
Поэтому при рассмотрении вашей кандидатуры мы обращаем внимание на ваши навыки учиться и переучиваться, в том числе и мелочам. Вы должны уметь работать с большими объемами информации, быстро адаптироваться и хотеть развиваться в профессии.
Мы целенаправленно берем только специалистов уровня не ниже middle.
Сейчас мы внедряем грейды. Пересматриваем уровень навыков наших сотрудников раз в год, поэтому профессиональный рост зависит только от вашего желания развиваться.
Мы берем в работу только интересные, необычные, сложные проекты, которые заставляют вовлекаться, напрягаться, изучать новое, преодолевать страхи, выходить на следующий уровень.
Создаем уникальные для отрасли заказчика продукты, которые приносят пользу и решают задачи бизнеса. Это возможно только благодаря твердым специалистам, не боящихся трудностей.
Работая с нами, вы не сможете оставаться на месте, даже если очень захотите.
Компания поддерживает развитие сотрудников. Мы оплачиваем 50% обучения непосредственно по специальности сотрудникам, прошедшим испытательный срок. Для тех, кто хочет освоить смежное направление, проводятся регулярные митапы от ведущих специалистов компании.
Мы знаем, что для эффективной работы необходим качественный отдых. Поэтому наша команда любит проводить время вместе не только за работой, но и в выходные. Нам комфортно друг с другом онлайн и оффлайн.
А те, кто предпочитает отдыхать самостоятельно, потом, а иногда и в процессе, делятся своими впечатлениями, фото и видео с остальными.
Мы часто опрашиваем наших сотрудников, чтобы понимать настроение в команде и удовлетворенность работой. Не дадим вам “выгореть”!
